? 培訓(xùn)背景 ?

2021年3月，大瀚大學(xué)接到了來(lái)自C公司（福布斯2020全球品牌價(jià)值100強(qiáng)企業(yè)、全球領(lǐng)先的網(wǎng)絡(luò)解決方案供應(yīng)商）的培訓(xùn)需求，針對(duì)企業(yè)校園招聘中存在的問(wèn)題與需求，大瀚大學(xué)組織了一場(chǎng)校招流程與面試技巧的企業(yè)培訓(xùn)。

幫助企業(yè)深入理解校園招聘對(duì)于企業(yè)發(fā)展的意義，以及校園招聘的挑戰(zhàn)性，分享校園宣講及演講方法，練習(xí)掌握校招過(guò)程中的面試流程及技巧等，幫助企業(yè)在校園招聘過(guò)程中更好的甄選和評(píng)估人才。

? 培訓(xùn)時(shí)間 ?

2021年4月26日

? 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) ?

全球領(lǐng)先的網(wǎng)絡(luò)解決方案供應(yīng)商

福布斯2020全球品牌價(jià)值100強(qiáng)企業(yè)

? 培訓(xùn)內(nèi)容 ?

一、校園招聘宣講技巧

二、如何甄選及評(píng)估候選人

三、校園招聘面試流程及選拔技巧

【學(xué)習(xí)日?！?/span>

【面試模擬】

【討論現(xiàn)場(chǎng)】

【學(xué)員證書(shū)】

? 收獲與總結(jié) ?

校園招聘作為最常用的吸引外部人才的招聘渠道之一，員工規(guī)模超過(guò)社招，對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)具有重要意義：一來(lái)可以滿足企業(yè)人才需求，搭建完整的人才梯隊(duì)；二來(lái)可以培養(yǎng)高敬業(yè)度忠誠(chéng)度員工，以及建立雇主品牌，提升社會(huì)形象。

但同時(shí)也蘊(yùn)含風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)——面對(duì)尚未畢業(yè)缺乏實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生，企業(yè)該如何宣講吸引優(yōu)秀學(xué)生，通過(guò)面試發(fā)掘他們的未來(lái)潛力，篩選可以匹配企業(yè)的人才呢？

大瀚本次的課程里，從校招全流程入手，講解指導(dǎo)了校招可能面臨的挑戰(zhàn)和困境、宣講的技巧、崗位勝任標(biāo)準(zhǔn)、簡(jiǎn)歷關(guān)鍵信息搜尋、面試中的聆聽(tīng)與詢問(wèn)技巧、評(píng)估面試者。用新的視角看校招，用好的技巧方法做校招，走好校招的每一步。

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